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渔业公司党委对离岗党员教育管理工作开展调研

渔业公司党委对离岗党员教育管理工作开展调研

       10月21日上午,渔业公司党委就《离岗党员教育管理工作现状》课题开展调研,离岗中心党总支部、党务工作者、公司办公室有关人员参加了这次调研,调研会议由公司党委书记周敬主持。
       在座谈会上,许多党务工作者谈到:最近几年渔业公司在离岗党员的教育管理以及对离岗党员服务工作方面都取得比较大的成绩。通过努力,做到了党员管理的全覆盖;通过菜单式按照就近、方便学习形式,让党员自主选择过组织生活的时间,离岗党员的组织生活日趋正常;如今,组织生活会已经成为离岗党员和党组织双向沟通的很好平台。离岗党支部“工作手臂”有了进一步延伸,在做好离岗党员教育管理同时,也逐步在探索中推进了做好同一区域非在岗职工的帮困工作、稳定工作,并取得了一些实效。座谈会上,大家还对今后如何做好离岗党员教育管理和服务工作提出了许多设想。
       在听取大家发言后,公司党委书记周敬在小结中指出:离岗中心党总支部和党务工作者,在加强离岗党员教育管理和服务工作中,在帮困和维护稳定方面做了大量卓有成效的工作,取得很好的成绩,公司党政班子对大家辛勤工作表示感谢。同时,希望大家在工作中要进一步对成功的案例进行分析,尤其要做好在实际管理中出现的创新工作方法的总结;要认真做好离岗党员的信息化、动态化的电脑管理;要认真挖掘离岗党员中好人好事,加强宣传报道,激励离岗党员发挥模范带头作用。要在总结前阶段取得成果的基础上,通过制度建立和完善,逐步推进中心党建工作,使公司对离岗党员教育管理上一个新的水平。(渔业公司)


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